Quito.- Con 124 colaboradores en el pa\u00eds, Eternit Ecuador celebra por tercer a\u00f1o consecutivo su certificaci\u00f3n como Great Place to Work, con un 86 % de aprobaci\u00f3n interna. El 98 % de su equipo destaca la equidad en el trato, el 96 % se siente orgulloso de pertenecer a la organizaci\u00f3n y el 95% afirma haberse sentido bienvenido desde el primer d\u00eda. Asimismo, el 92% reconoce un liderazgo \u00e9tico y transparente, y el 91% considera que Eternit Ecuador es un excelente lugar para trabajar. Este reconocimiento reafirma el compromiso de la empresa con un entorno laboral basado en el bienestar, la equidad y el desarrollo profesional.<\/p>\n
\u201cEste logro es fruto del esfuerzo conjunto y de una cultura basada en el respeto, la credibilidad y la confianza. Buscamos que cada colaborador se sienta valorado, motivado y seguro para crecer junto a la organizaci\u00f3n\u201d, destac\u00f3 M\u00f3nica Barros, jefa de Recursos Humanos de Eternit Ecuador.<\/p>\n
Actualmente, el 14% del total de trabajadores de Eternit Ecuador est\u00e1 conformado por mujeres, incluyendo presencia en \u00e1reas operativas y administrativas, as\u00ed como en espacios tradicionalmente masculinizados. Este a\u00f1o, destacamos la incorporaci\u00f3n de la primera mujer operadora en el \u00e1rea de producci\u00f3n de techos pl\u00e1sticos, reafirmando nuestro compromiso con la inclusi\u00f3n y la igualdad de oportunidades,el 98 % de los colaboradores afirma que en la empresa todas las personas son tratadas con equidad, sin importar su g\u00e9nero, raza u orientaci\u00f3n.<\/p>\n
Entre las iniciativas impulsadas se encuentran la implementaci\u00f3n de un lactario para apoyar a las madres trabajadoras, programas de bienestar f\u00edsico y emocional como Act\u00edvate y Vive, planes de desarrollo profesional como la Escuela de Supervisores de Elementia, y el programa Embajador Eternit, que reconoce a colaboradores que destacan por su compromiso, seguridad y vivencia de valores corporativos.<\/p>\n
Seg\u00fan cifras oficiales del INEC, la participaci\u00f3n femenina en el sector de la construcci\u00f3n en Ecuador es de apenas 3,9 %, lo que evidencia la limitada representaci\u00f3n de las mujeres en esta industria tradicionalmente dominada por hombres. En este contexto, Eternit destaca por su compromiso de abrir nuevas oportunidades para las mujeres. Adem\u00e1s, datos del sector de fabricantes de productos y materiales para la construcci\u00f3n indican que la participaci\u00f3n femenina alcanz\u00f3 el 20,4 % en 2024; aunque estos n\u00fameros siguen siendo modestos, reflejan una tendencia positiva hacia una mayor inclusi\u00f3n de mujeres en roles t\u00e9cnicos e industriales, aline\u00e1ndose con los esfuerzos de Eternit por fomentar la equidad de g\u00e9nero en el sector.<\/p>\n
Con estas acciones, Eternit reafirma su compromiso con la equidad, el bienestar y el desarrollo del talento, demostrando que invertir en las personas no solo fortalece la cultura organizacional, sino que impulsa el crecimiento sostenible y consolidado de la empresa.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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