Quito.- El Informe Regional sobre el Mercado Laboral de la HR Tech Jobint, integrada por Multitrabajos y otras marcas l\u00edderes de Latinoam\u00e9rica, registr\u00f3 que, en mayo de 2025, el salario pretendido promedio en Ecuador fue de USD 860. En este contexto, la expectativa salarial promedio de los ecuatorianos se ubica como la m\u00e1s baja de toda la regi\u00f3n.<\/p>\n
Sin embargo, al revisar la evoluci\u00f3n de los salarios, desde mayo de 2020 hasta mayo de 2025, se evidencia que Ecuador, Panam\u00e1 y Per\u00fa destacan como los pa\u00edses con mayor estabilidad salarial de la regi\u00f3n. Chile registra un ligero aumento. En el tramo final, Argentina presenta una notable recuperaci\u00f3n de los salarios medidos en d\u00f3lar MEP y d\u00f3lar oficial.<\/p>\n
\u201cLos resultados del informe regional reflejan que, aunque Ecuador presenta el salario pretendido promedio m\u00e1s bajo de Latinoam\u00e9rica, el pa\u00eds se destaca por la estabilidad de su mercado laboral y un crecimiento salarial sostenido. Esta combinaci\u00f3n de solidez y dinamismo abre oportunidades para seguir fortaleciendo la empleabilidad y el desarrollo profesional\u201d, explica Miguel Bechara, Director de Multitrabajos.com en Jobint.<\/p>\n
Seniority: Ecuador registra las expectativas salariales m\u00e1s bajas en todos los niveles
\nCon relaci\u00f3n al seniority, para los niveles de jefe o supervisor, la remuneraci\u00f3n pretendida promedio m\u00e1s alta se registr\u00f3 en Argentina, con USD 1.955 (en d\u00f3lar oficial) y USD 1.903 (en d\u00f3lar MEP). Despu\u00e9s, se encuentra Chile con USD 1.560. Le sigue Per\u00fa, con USD 1.369; Panam\u00e1, con USD 1.299; y Ecuador, con USD 1.191.<\/p>\n
Ecuador registra un incremento del 6,59% en la expectativa salarial promedio desde 2020 hasta 2025
\nSeg\u00fan el informe de Jobint, desde mayo de 2020 hasta mayo de 2025, Ecuador se ubica como el tercer pa\u00eds de la regi\u00f3n con el mayor incremento en cuanto a la expectativa salarial promedio, con un crecimiento del 6,59%.<\/p>\n
Argentina lidera la variaci\u00f3n acumulada, entre 2020 y 2025, con un 158,74% en d\u00f3lar MEP y un 64,48% en d\u00f3lar oficial; le sigue Chile, con el 17,50%; Per\u00fa y Panam\u00e1 registran incrementos modestos, con un 4,36% y un 2,25%, respectivamente.<\/p>\n
La remuneraci\u00f3n pretendida ha experimentado un incremento acumulado en todos los pa\u00edses de la regi\u00f3n en lo que va de 2025, con excepci\u00f3n de Panam\u00e1. En el caso de Ecuador, se registr\u00f3 un aumento del 3,16%.<\/p>\n
Otros pa\u00edses como Argentina (16,24% en d\u00f3lar MEP y 10,18% en d\u00f3lar oficial), Chile (4,86%) y Per\u00fa (1,94%) tambi\u00e9n han mostrado un crecimiento durante este per\u00edodo, mientras que Panam\u00e1 experiment\u00f3 una ca\u00edda del 0,22% en este indicador.<\/p>\n
En Producci\u00f3n, Abastecimiento y Log\u00edstica, en torno al salario promedio pretendido para los puestos junior, destaca Argentina con USD 1.102 (en d\u00f3lar oficial) y USD 1.073 (en d\u00f3lar MEP); Chile con USD 1.057; Panam\u00e1 con USD 805; Per\u00fa con USD 657 y Ecuador con USD 573.<\/p>\n
Ecuador registr\u00f3 una brecha del salario pretendido seg\u00fan g\u00e9nero mayor a 10%<\/strong> Respecto a la evoluci\u00f3n de la brecha salarial de mayo de 2020 a mayo de 2025, Ecuador present\u00f3 una de las m\u00e1s bajas en este per\u00edodo, con 7,21% a favor de los hombres, ubic\u00e1ndose en segundo lugar dentro de los pa\u00edses con diferencias en las remuneraciones requeridas por hombres y mujeres.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Quito.- El Informe Regional sobre el Mercado Laboral de la HR Tech Jobint, integrada por Multitrabajos y otras marcas l\u00edderes de Latinoam\u00e9rica, registr\u00f3 que, en mayo de 2025, el salario pretendido promedio en Ecuador fue de USD 860. En este contexto, la expectativa salarial promedio de los ecuatorianos se ubica como la m\u00e1s baja de […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":31940,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[13],"tags":[5095,2128],"class_list":["post-31939","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias-nacionales","tag-mercado-laboral-de-la-hr-tech-jobint","tag-multitrabajos"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/radiocresatelital.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/31939","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/radiocresatelital.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/radiocresatelital.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/radiocresatelital.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/radiocresatelital.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=31939"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/radiocresatelital.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/31939\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":31941,"href":"https:\/\/radiocresatelital.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/31939\/revisions\/31941"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/radiocresatelital.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/31940"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/radiocresatelital.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=31939"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/radiocresatelital.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=31939"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/radiocresatelital.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=31939"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\nEn mayo de 2025, la brecha del salario requerido seg\u00fan g\u00e9nero en Ecuador muestra una diferencia del 10.34% en los salarios pretendidos entre hombres y mujeres postulantes. Comparado con otros pa\u00edses de la regi\u00f3n, Ecuador presenta una brecha salarial mayor que Per\u00fa, con un 6,90%, Argentina, con un 6,31%, y Panam\u00e1 con 5,16%; pero, significativamente, menor que Chile, con un 11.71%, siendo \u00e9ste \u00faltimo el pa\u00eds con la mayor brecha salarial de la regi\u00f3n.<\/p>\n